Betriebliche Personenversicherung - Betriebliche Altersvorsorge
Aufgrund einer demographischen Entwicklung, die in Zukunft deutlich weniger junge Arbeitskräfte in den Arbeitsprozess nachkommen lässt, findet bereits jetzt in vielen Unternehmen ein klarer Umdenkprozess statt. Unternehmen werden verstärkt im Mitbewerb um qualifizierte Fachkräfte sein, d.h. die Ressource "Arbeitskraft" wird mehr als je zuvor an Stellenwert gewinnen.
Die einzelnen Modelle der Betrieblichen Vorsorge, wie Steuerfreie Zukunftssicherung, Pensionskassen, Betriebliche Kollektivversicherung, Gruppenkranken- und Unfallversicherung oder direkte Leistungszusagen, können verstärkt dazu beitragen, wichtige Mitarbeiter zu gewinnen, zu motivieren und näher an das Unternehmen zu binden.
Produktvideo Betriebliche Vorsorge
Wir bieten
- Prüfung, Optimierung und Wartung bestehender Vorsorgesysteme
- Lösungsorientierte Beratung unter Berücksichtigung von arbeits- und steuerrechtlichen Aspekten
- Durchgängige Unterstützung bei der Gestaltung und Implementierung neuer Vorsorgemodelle
- Objektive Auswahl geeigneter Produktanbieter
- Versicherungsschutz mit Steuereffekt
- Versicherungsmathematische Gutachten und Bewertungen (national/international) für Pensions- und Abfertigungsverpflichtungen und Jubiläumsgelder durch anerkannte Aktuare
- Zusammenarbeit mit Allgemein beeideten und gerichtlich zertifizierten Sachverständigen
- Kompetenz und eine seriöse, langfristige Partnerschaft
Herr Andreas Berger berät Sie gerne zu diesem Thema: